Teamleiter*in Fachtechnische Vergabevorbereitung

Tätigkeitsbereich

Die Deutsche Rentenversicherung Bund baut auf ihre Abteilung „Immobilien“: Hier

planen, errichten und betreiben wir sämtliche Gebäude – von

Rehabilitationszentren für unsere Versicherten bis zu modernen Dienstgebäuden

für unsere 27.500 Mitarbeiter*innen.

Rund 600 Expert*innen in der Abteilungskoordination, der Immobiliensteuerung, im

Portfoliomanagement, im Bau- und Gebäudemanagement sowie im Umwelt- und

Energiemanagement betreuen unser vielfältiges Portfolio über den gesamten

Lebenszyklus. In den kommenden Jahren stellen wir unsere Standorte Schritt für

Schritt auf eine ökologische und wirtschaftlich tragfähige Energieversorgung um –

CO2-bewusst und zukunftssicher.

Kurz: Wir schaffen moderne Rehabilitationszentren, Arbeitswelten und Räume, in

denen die DRV Bund ihr Kerngeschäft ausführen kann.

Ihre

Aufgaben

• In einer besonderen Vertrauensstellung leiten Sie das Team "Fachtechnisches
• Vergabemanagement" und verantworten die formale Vorbereitung von Vergaben in
• Abstimmung mit der Vergabestelle im Rahmen von Instandhaltungs- und
• Wartungsmaßnahmen.
• Damit tragen Sie entscheidend zum zuverlässigen Betrieb unserer Dienstgebäude
• bei. Zu Ihren

Aufgaben

• zählen dafür insbesondere folgende Tätigkeiten:
• Leiten des derzeit vier Personen umfassenden Teams mit fachlicher und
• disziplinarischer Führungsverantwortung
• Erstellen und Prüfen von Leistungsverzeichnissen, Kostenermittlungen und
• Auftragsschätzungen
• Durchführen von Angebotsprüfungen und Bietergesprächen
• Qualitätssichern der im Team erbrachten Arbeitsergebnisse
• Beraten der Führungskräfte zu vergabebezogenen Rechts- und Fachfragen
• Evaluation abgeschlossener Maßnahmen und Ableiten von
• Verbesserungspotentialen für zukünftige Vorhaben
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Ihr

Profil

• Eine abgeschlossene Hochschulbildung (akademischer Grad: Bachelor/Diplom
• (FH)) in der Architektur, im Bauingenieurwesen, in der Technischen
• Gebäudeausrüstung, der Elektrotechnik, der Versorgungstechnik oder einer
• vergleichbaren Fachrichtung
• Mindestens dreijährige und nicht länger als drei Jahre zurückliegende
• Berufserfahrung in den Leistungsphasen 6 und 7 der HOAI
• Kenntnisse im öffentlichen Vergaberecht
• Berufserfahrung mit fachlicher und disziplinarischer Führungsverantwortung ist

von Vorteil

Neben Ihrer fachlichen Expertise überzeugen Sie mit Ihrer sorgfältigen

Arbeitsweise und einem souveränen und kommunikationsstarken Auftreten.

Wir bieten

• Einen sicheren Arbeitsplatz mit guten Aussichten für Baubegeisterte
• Verschiedene interne wie externe Weiterbildungsmöglichkeiten zur Entwicklung
• Ihrer fachlichen, führungsbezogenen und persönlichen Fähigkeiten
• Die Option, nach erfolgreicher Einarbeitung teilweise von zu Hause zu arbeiten
• Eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf dank flexibler Arbeitszeiten und
• der Möglichkeit des Freizeitausgleichs – Familienfreundlichkeit schreiben wir

groß!

Weitere Informationen

Zur Besetzung der Position werden wir mit jenen, die sich in der engeren

Auswahl befinden, Gespräche führen.

Für Ihre Bewerbung benötigen Sie ein Anschreiben, einen tabellarischen

Lebenslauf sowie Ihre Arbeits- und Abschlusszeugnisse.

Menschen mit einer Schwerbehinderung oder ihnen Gleichgestellte im Sinne von

§ 2 Absatz 2 und 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Diese Stellenausschreibung bezieht sich auf einen Bereich, in dem Frauen im

Sinne des Bundesgleichstellungsgesetzes unterrepräsentiert sind. Wir haben uns

die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt und freuen uns besonders

über Bewerbungen von Frauen.

Begrüßt werden Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.