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Projektleiter (w/m/d) Elektrotechnik – Friedrichshafen - bis zu 72.000 €/brutto im Jahr

Apleona GmbH Konstanz, Baden Wuerttemberg Vollzeit Tag 1 · Seit 1 Tag online

Details zum Jobangebot

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Projektleiter (w/m/d) Elektrotechnik ------------------------------------

Arbeiten Sie dort, wo Technik auf Luftfahrt trifft!

Als Projektleiter (w/m/d) übernehmen Sie die disziplinarische und fachliche Führung einer operativen Einheit im Gewerk Elektro und stellen den zuverlässigen Betrieb der technischen Anlagen sicher.

Ihre

Aufgaben

  • Verantwortung für die Umsetzung, Fortschreibung und Optimierung
  • von Wartungs- und Inspektionsarbeiten im Bereich Elektro
  • Überwachung aller gesetzlichen Prüffristen und Vorgaben sowie des
  • Gewährleistungs-, Mängel- und Schadenmanagements
  • Vorbereitung und Abstimmung von Dienst- und Bereitschaftsplänen
  • für Ihr Team
  • Unterstützung bei Kalkulation und Angebotserstellung von Regel-
  • und Sonderleistungen
  • Kontrolle, Begehung und fachliche Betreuung der technischen
  • Anlagen vor Ort
  • Sicherstellung der fristgerechten Beseitigung aller Mängel und
  • professionelle Kommunikation der Freimeldung gegenüber dem Kunden

Ihr

Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik (z.B.
  • Elektroniker, Elektroinstallateur) oder Weiterbildung zum Techniker oder Meister (w/m/d)
  • Berufserfahrung in einer vergleichbaren Funktion, idealerweise im
  • technischen Gebäudemanagement oder Facility Management
  • Erste Erfahrung als Führungskraft (Teamleitung, Gruppenleitung
  • oder Meisterfunktion)
  • Gute Kenntnisse im Bereich Gebäudetechnik, Gebäudemanagement oder
  • Facility Management
  • Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung sowie strukturierte,
  • eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Wir bieten

  • Zukunftssicherer Arbeitsplatz
  • Jahresbruttogehalt bis zu 72.000 €
  • 60 % Weihnachtsgeld
  • Firmenwagen zur privaten Nutzung
  • 30 Tage Urlaub im Jahr plus Weihnachten und Silvester frei
  • Hauseigener Tarifvertrag
  • Geregelte Arbeitszeiten von Montag bis Freitag (ohne Schicht- oder
  • Wochenendarbeit)
  • Strukturierte und umfassende Einarbeitung
  • Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • JobRad-Leasing