Leiter Technischer Einkauf & Logistik Medizintechnik (M/W/D)

Die Cormos Medical GmbH ist ein hochinnovatives, kleines mittelständiges Medizintechnik-Unternehmen mit Sitz in Jena. Wir sind spezialisiert auf die Entwicklung, Fertigung und Vermarktung von innovativen Systemen für die interventionelle Kardiologie. Als Spezialist für interventionelle Implantationstechniken liegt unser Fokus auf der Entwicklung medizinischer Implantate der Klasse III (Verordnung EU 2017/745, MDR) zur Therapie von strukturellen Herzerkrankungen. Weitere Informationen finden Sie unter [www.cormos-medical.com](http://www.cormos-medical.com).

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen Leiter für die Bereiche Technischer Einkauf & Logistik (m/w/d)

*Ihre Aufgaben:*

• Eigenverantwortliche fachliche Verantwortung für die Bereiche techn. Einkauf/Logistik
• Pflege von Materialstammdaten, Bewegungen und Bestandsführung sowie Erstellung von Prozessen im ERP-System (SAP)
• Sicherstellung der kosten-, termin- und qualitätsgerechten Materialverfügbarkeit
• Auswahl und Freigabe von Lieferanten und Kaufteilen in Zusammenarbeit mit QS; (Grundlage für logistische Bewertung und Traceability)
• Durchführung und Mitwirkung bei Lieferantenbewertungen und Lieferanten-Audits
• Planung und Steuerung des innerbetrieblichen Materialflusses, Lagerhaltung und Versand
• Organisation von Wareneingang, Bestandsführung, Inventuren und Versandabwicklung
• Sicherstellung von effizienten Abläufen und optimaler Auslastung der Lagerkapazitäten inkl. fachgerechter Einlagerung gemäß MDR-/GMP-Anforderungen und Sicherstellung der Rückverfolgbarkeit
• Mitwirkung an Kostenoptimierungs- und Prozessverbesserungsmaßnahmen

*Ihr Profil:*

• Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung bzw. Studium
• Berufserfahrung im technischen Einkauf und/oder in der Logistik, idealerweise Medizintechnik
• Kenntnisse im Lieferanten-, Vertrags- und Materialmanagement
• Sicherer Umgang mit ERP-Systemen (SAP) und MS Office
• Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick
• Deutschkenntnisse C1, Englischkenntnisse mindestens B1

*Wir bieten:*

• 35 Stunden-Woche
• 30 Tage Urlaub
• Moderne Infrastruktur und topaktuelles Arbeitsumfeld
• Eine familienfreundliche Unternehmenskultur mit einer ausgewogenen Work-Life-Balance
• Abwechslungsreiche

Aufgaben

• mit wachsender Verantwortung
• Eine individuelle Entwicklungs- und Karriereförderung
• Bitte senden Sie Ihre Bewerbung an: [