Kaufmännische Leitung (m/w/d)

Die Hanomag Lohnhärterei Gruppe zählt europaweit zu den führenden Härtereien und ist mit mehreren Standorten bundesweit sowie in Polen und in Österreich präsent. Kontinuierliche Investitionen in die Qualifikation der Mitarbeiter und in modernste Anlagentechnik machen uns zu einem zuverlässigen Partner für namhafte Kunden aus dem Maschinen-, Anlagen- und Apparatebau sowie der Automobilindustrie.

Wir bieten

• unseren Kunden im Bereich Wärmebehandlung, mechanische Bearbeitung und Messtechnik individuelle bauteiloptimierte Lösungen an, vom Rohteil bis zum ausgereiften Serien­teil. 
• Ihre Aufgaben: 
• Gesamtverantwortung für die kaufmännische Steuerung und Weiterentwicklung des Unternehmens 
• Steuerung und Koordination der kaufmännischen Bereiche in enger Zusammenarbeit mit den jeweiligen Verantwortlichen 
• Verantwortung für die betriebswirtschaftliche Planung und Unternehmenssteuerung 
• Analyse und Bewertung der wesentlichen Unternehmenskennzahlen sowie Ableitung von Handlungsempfehlungen 
• Erstellung und Überwachung von Budgets, Forecasts und Wirtschaftlichkeitsberechnungen 
• Aufbereitung und Weiterentwicklung des Management-Reportings für die Geschäftsführung 
• Überwachung der finanziellen Entwicklung des Unternehmens sowie frühzeitiges Erkennen von Chancen, Risiken und Abweichungen 
• Fachliche Begleitung und Kontrolle der Finanzprozesse und des Rechnungswesens, einschließlich der Plausibilisierung von Abschlüssen und Auswertungen 
• Enge Zusammenarbeit mit der Leitung Finanzen, insbesondere bei Planungen, Abschlüssen, Liquiditätssteuerung und finanziellen Fragestellungen 
• Sicherstellung einer transparenten und belastbaren Daten- und Entscheidungsgrundlage für die Geschäftsführung 
• Verantwortung für die kaufmännische Bewertung und Begleitung von Investitionen, Projekten und strategischen Entscheidungen 
• Optimierung und Weiterentwicklung kaufmännischer Prozesse, Strukturen und Systeme 
• Begleitung von Digitalisierungs- und ERP-Projekten aus kaufmännischer Sicht 
• Ansprechpartner/in für Wirtschaftsprüfer, Steuerberater, Banken, Versicherungen und weitere externe Partner 
• Unterstützung der Geschäftsführung bei strategischen und operativen Unternehmensentscheidungen 
• Führung, Motivation und Weiterentwicklung der unterstellten kaufmännischen Mitarbeiter
• Ihr Profil:
• Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation 
• Mehrjährige Berufserfahrung in einer kaufmännischen Führungs- oder Steuerungsfunktion 
• Sehr gutes Verständnis für Finanzen, Controlling, Rechnungswesen und betriebswirtschaftliche Zusammenhänge 
• Sicherer Umgang mit Kennzahlen, Planungen und betriebswirtschaftlichen Auswertungen 
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und die Fähigkeit, Zahlen kritisch zu hinterfragen und Zusammenhänge schnell zu erfassen 
• Unternehmerisches Denken und ein gutes Gespür für Chancen, Risiken und wirtschaftliche Auswirkungen 
• Erfahrung in der Prozessoptimierung und Digitalisierung kaufmännischer Abläufe 
• Führungskompetenz, Kommunikationsstärke und ein souveränes Auftreten 
• Sehr gute Excel-/ERP-Kenntnisse und idealerweise Erfahrung mit modernen Reporting-/BI-Lösungen
• Unser Angebot: 
• Freuen Sie sich auf abwechslungsreiche

Aufgaben

• und einen modernen Arbeitsplatz in einem Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen.
• Gestalten Sie Ihren Arbeitstag flexibel – mit Gleitzeit und einem Arbeitszeitkonto.
• 30 Tage Jahresurlaub sorgen dafür, dass Sie neue Energie tanken können.
• Gute Anbindung an den Öffentlichen Nahverkehr sowie monatlicher Zuschuss von derzeit 38 € zum Deutschland-Ticket.
• Mit unserem JobRad-Angebot bleiben Sie fit – und umweltfreundlich unterwegs.
• Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze direkt vor der Tür – ganz unkompliziert.
• Wir unterstützen Ihre Zukunft mit einem Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, sogar über den gesetzlichen Zuschuss hinaus.
• Wir legen Wert auf persönlichen Austausch und echtes Miteinander. Deshalb freuen wir uns, unsere Mitarbeiter täglich bei uns im Unternehmen begrüßen zu dürfen. Mobiles Arbeiten ist in Bedarfsfällen für ca. 15 Tage im Jahr möglich.
• Werden Sie Teil unseres Führungsteams und bringen Sie Ihre Expertise dort ein, wo sie echten Unterschied macht. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit einem Motivationsschreiben, Ihrem Lebenslauf und Qualifikationsnachweisen sowie unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und des frühestmöglichen Eintrittstermins – klassisch