Junior Projektleiter (m/w/d) Technische Gebäudeausstattung | Neuaufträge und Implementierung

Willkommen bei der WISAG

… einem der führenden Dienstleistungsunternehmen in Deutschland für die Bereiche: Aviation, Facility und Industrie. Mehr als 60.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind Tag für Tag bei uns im Einsatz.

In der WISAG Gebäudetechnik sind wir auf technische Anlagen in Immobilien spezialisiert. Unsere Arbeit umfasst die Bereiche: Gebäudemanagement, Wartung und Instandhaltung sowie Energiemanagement. Wir stellen sicher, dass die Technik im Gebäude zuverlässig arbeitet.

Mehr über die WISAG erfahren Sie auf unserer Webseite.

Junior Projektleiter (m/w/d) Technische Gebäudeausstattung | Neuaufträge und Implementierung

Kennziffer: 422471

Ihre

Aufgaben

bei uns

• Durchführung von Start-Ups (Übernahme neuer Objekte) / Implementierung von FM-Dienstleistungen
• Planen, Organisieren und Steuern von Neuaufträgen im technischen Gebäude- und Facility Management, Projektleitung und -begleitung
• Aufnahme von Anlagen der technischen Gebäudeausrüstung (TGA)
• Unterstützung unserer operativen Kräfte (Objektleiter, Haustechniker) in der Anfangsphase
• Rückabwicklung von Aufträgen bei Vertragsverlust

Sie verstärken das Team unseres Regionalen WISAG Competence Centers in Leipzig und unterstützen unsere Niederlassungen im Raum Mitteldeutschland: Sachsen und Thüringen

Damit begeistern Sie uns

• Technische Ausbildung mit Weiterbildung zum Techniker / Meister z. B. in den Gewerken Elektrotechnik; Sanitär-, Heizung-, Klima- und Lüftungstechnik, Gebäudesystemtechnik und/oder technisches Studium z. B. der Versorgungstechnik des Facility Managements und / oder Fachwirt für Facility Management, Betriebsfachwirt
• Idealerweise Praxiserfahrung in der (Bau) Projektleitung im Bereich TGA
• Gute Englisch und MS-Office Kenntnisse (Excel), idealerweise CAFM-Kenntnisse
• Ausgeprägte Kunden- und Lösungsorientierung sowie Engagement, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
• Kaufmännisches Verständnis und Verhandlungsgeschick
• PKW-Führerschein und regionale Reisebereitschaft

Das bieten wir Ihnen

• 30 Tage Jahresurlaub
• Unbefristete Anstellung
• Zahlung Vermögenswirksamer Leistungen
• Jobticketzuschuss
• Abwechslungsreiche

Aufgaben

• und eigenverantwortliches Arbeiten
• Viel Austausch mit Ihren Kunden sowie mit erfahrenen Kollegen, die Sie unterstützen werden
• Sehr gute Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Die Sicherheit eines großen Unternehmens und eine langfristige Zusammenarbeit
• Wir unterstützen Ihre Kinder und Enkelkinder! Profitieren Sie vom attraktiven Förderprogramm unserer KiWIS Stiftung – z. B. für Nachhilfe, Musikerziehung und spannende Freizeitangebote
• Wir haben Sie überzeugt?
• Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen!
• Der einfachste Weg zu uns führt über den „Jetzt bewerben"-Button – ohne Registrierung und ohne Anschreiben – bewerben Sie sich in nur 2 Minuten.

Die WISAG ist Unterzeichner der „Charta der Vielfalt“ und fördert alle Mitarbeiter*innen mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei. Alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität – werden begrüßt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht. Wir berücksichtigen Schwerbehinderte entsprechend den Vorgaben des SGB IX und ggf. der betrieblichen Integrationsvereinbarung.

Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.

Wir weisen darauf hin, dass wir schriftliche, per Post versandte Bewerbungsmappen, leider nicht zurückschicken können.

Ansprechpartner

Lisa Quandt