Bauüberwacher / Bauleiter Versorgungstechnik (m/w/d)

Über SEHLHOFF

Wir sind Generalplaner für Ingenieur- und Architekturleistungen in den Bereichen Hoch-/Industriebau, Umwelt, Infrastruktur und Technische Ausrüstung. An neun Standorten deutschlandweit setzen wir spannende und innovative Projekte um. In unserem Team finden sich die vielfältigsten Erfahrungen, Begabungen und Charaktere wieder. Und davon wollen wir noch mehr!

Sie sind ein Mitdenker und haben Anspruch – an sich selbst und an uns?

Möchten Sie mit uns Bauwerke für´s Leben schaffen?

Dann kommen Sie zu SEHLHOFF und werden Teil unseres Teams als Objektüberwacher (m/w/d) TGA/Versorgungstechnik

Ihre Aufgaben

• Eigenverantwortliche Objekt- und Bauüberwachung im Bereich Versorgungstechnik / HLSK (LPH 8 HOAI); Anlagegruppe 1-3 bevorzugt, 7+8
• Erstellung von Leistungsverzeichnissen und Ausschreibungsunterlagen (LPH 6 HOAI)
• Mitwirkung bei Angebotsauswertung und Vergabeprozessen (LPH 7 HOAI)
• Überwachung von Qualität, Kosten und Terminen auf der Baustelle (LPH 8 HOAI)
• Prüfung von Nachträgen, Aufmaßen und Rechnungen
• Koordination der ausführenden Unternehmen sowie Abstimmung mit Auftraggebern und Projektbeteiligten

Ihr Profil

• Studium der Versorgungstechnik, Gebäudetechnik oder vergleichbare Qualifikation als Techniker bzw. Meister
• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Bauüberwachung oder Projektabwicklung von TGA-/HLSK-Projekten ZWINGEND notwendig
• Gute Kenntnisse der HOAI-Leistungsphasen 6 bis 8 sowie der VOB
• Sicherer Umgang mit MS Office und AVA-Programmen (z.B. iTwo) und MS-Project
• Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise sowie Kommunikations- und Durchsetzungsstärke, insbesondere vor Ort im laufenden Baustellengeschehen

Das bieten wir Ihnen:

• Arbeit und Leben: Flexible Arbeitszeit- und Arbeitsmodelle mit mobiler Arbeit, Gleitzeit, sowie zusätzlichen Sonderurlaubstagen für eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
• Karriere & Entwicklung: Strukturiertes Onboarding sowie vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Förderung
• Vergütung & Vorsorge: erfolgsbezogene Sondervergütung, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge sowie weitere Angebote und Vergünstigungen für Mitarbeitende
• Unternehmenskultur: werteorientiertes Familienunternehmen mit flachen Hierarchien, Tradition & Innovation
• Nachhaltige Mobilität: Umfangreiches Mobilitätskonzept mit Poolfahrzeugen und JobRad