Architekt*in / Bauingenieur*in (m/w/d) für die Rechnungsprüfung (technische Prüfung)

Die Stadt Kamen sucht zum frühestmöglichen Zeitpunkt eine*n

# Architekt*in / Bauingenieur*in (m/w/d) für die Rechnungsprüfung (technische Prüfung)

VOLLZEIT | UNBEFRISTET | A12 LBesG NRW/EG 12 TVöD

An der östlichen Peripherie des Ruhrgebietes, zwischen Sauer- und Münsterland gelegen ist die Stadt Kamen (ca. 45.000 Einwohner*innen) der geografische Mittelpunkt des Kreises Unna. In die alte Hansestadt führen beste Verbindungen über Straße, Schiene und aus der Luft. Kamen bietet jungen Menschen ein sehr gutes KiTa-Angebot, alle Schulformen und ein umfassendes Freizeitangebot. Ein lebendiges Vereinsleben und das über die Stadtgrenzen hinaus bekannte Kulturangebot sind ausschlaggebende Argumente, sich für Kamen zu entscheiden. Mit einem Team aus rund 540 Beschäftigten erbringt die Stadt Kamen serviceorientiert die unterschiedlichsten Dienstleistungen für Ihre Bürgerinnen und Bürger. Die Entwicklung der Stadtverwaltung in den Bereichen IT, Personal und Organisation ist für uns ein wichtiges Thema, das wir mit Ihnen gemeinsam in den nächsten Jahren weiter gestalten möchten.

Was Sie bei der Stadt Kamen erwartet:

• Prüfung von Vergaben unter Berücksichtigung der einschlägigen rechtlichen Vorschriften sowie der Wirtschaftlichkeit und Ordnungsmäßigkeit
• bautechnische Prüfung von Planungen, Bauausführungen und Bauabrechnungen einschließlich Ortsterminen auf Baustellen
• projektbegleitende Prüfung bei Bauprojekten insbesondere im Hinblick auf Vergabe, Kostenentwicklung und Abrechnung
• Prüfung von Leistungsverzeichnissen, Planunterlagen sowie Kostenberechnungen und Kostenschätzungen auf Plausibilität und Nachvollziehbarkeit
• Prüfung von Nachträgen und Schlussrechnungen bei Bauleistungen
• Prüfung geförderter Maßnahmen einschließlich Mittelverwendungsnachweisen und Testaterteilung
• Prüfung von Planungs- und Ingenieurleistungen sowie der zugehörigen Verträge und Honorarabrechnungen, insbesondere unter Berücksichtigung der HOAI
• Durchführung fachtechnischer Einzel- und Sonderprüfungen einschließlich Erstellung von Prüfvermerken und Prüfberichten
• Beratung der Fachbereiche aus Sicht der örtlichen Rechnungsprüfung zu technischen, vergabe- und wirtschaftlichkeitsbezogenen Fragestellungen
• Prüfung und Analyse von Verwaltungsprozessen im Zusammenhang mit Bau, Vergabe und investiven Maßnahmen
• Mitwirkung bei der Weiterentwicklung von Prüfstandards und internen Regelungen im Bereich der technischen Prüfung
• Mitwirkung bei Visa- und Belegkontrollen im investiven Bereich

Was Sie mitbringen:

• abgeschlossenes Studium (Diplom (FH) / Bachelor) der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Architektur, Wirtschaftsingenieurwesen Bau oder eines vergleichbaren technischen Studiengangs
• mehrjährige Berufserfahrung im Bauwesen, idealerweise im öffentlichen Bereich, ist wünschenswert
• fundierte Kenntnisse im Bauvertragsrecht, der HOAI sowie im öffentlichen Vergaberecht
• Kenntnisse in der Planung, Ausschreibung, Vergabe, Bauleitung oder Abrechnung von Bauleistungen
• Fähigkeit zur unabhängigen technischen und wirtschaftlichen Beurteilung von Bau- und Investitionsmaßnahmen
• Verständnis für die besonderen Anforderungen an Rechtmäßigkeit, Wirtschaftlichkeit und Nachvollziehbarkeit des Verwaltungshandelns
• sicheres Auftreten sowie ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
• selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise

Bedingt durch die Komplexität der Tätigkeit und die Vielzahl an Schnittstellen zu anderen Fachbereichen der Stadt Kamen, stellen die o.g.

Aufgaben

• nur einen Auszug aller anfallenden Tätigkeiten dar. Die Übertragung weiterer oder ergänzender

Aufgaben

• bleibt vorbehalten.

Wir bieten

• einen sicheren Arbeitsplatz und ein unbefristetes Arbeitsverhältnis nach den Bestimmungen des [Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD)](https://www.kav-nw.de/de/Downloads/Downloads/250406-TVoeD-Verwaltung.pdf) bzw. den [beamtenrechtlichen Vorschriften](https://recht.nrw.de/lrgv/gesetz/13122025-landesbeamtengesetz-lbg-nrw/)
• eine Eingruppierung bis zur EG 12 TVöD/alternativ eine Besoldung bis A 12 LBesG NRW bei einem bereits bestehenden Beamtenverhältnis (bei einer Einstellung als Tariflich Beschäftigte*r: monatlich: 4.415,70 € bis 6.900,18 €; bei einer Einstellung als Beamt*in: gemäß Besoldungsvorgaben)
• Möglichkeiten zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung (einschl. des Mobilen Arbeitens)
• interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• einen Urlaubsanspruch von 30 Tagen/Jahr nach TVöD
• eine weitgehend von der Stadt Kamen finanzierte Zusatzversorgung (Betriebsrente) bei der VBL (bei der Einstellung als tariflich Beschäftigte*r)
• ein starkes, motiviertes und kollegiales Team
• eine interessante und sinnhafte Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung
• kostenfreie Parkplätze
• eine optimale Anbindung an den ÖPNV
• einen Zuschuss zum Jobticket (63-Euro-Ticket)
• Förderung der Fahrrad-Mobilität durch Leasing- und Darlehen-Angebote (nach Ablauf der Probezeit)
• Corporate Benefits – Sonderkonditionen bei ausgewählten bekannten Herstellern und Marken.

Zur Förderung der beruflichen Gleichberechtigung sind in diesem Bereich Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht und werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden besonders berücksichtigt. Eine Teilzeitbeschäftigung ist im Rahmen eines Job-Sharings (Tandem-Modell) grundsätzlich möglich, sofern durch mögliche Tandempartner*innen der gesamte Stellenumfang zu den allgemeinen Servicezeiten vollumfänglich abgedeckt wird.

Für telefonische Auskünfte zu den

Aufgaben

• steht Ihnen der zuständige Fachbereichsleiter, Herr Günther, unter der Rufnummer 02307/148-1600 gern zur Verfügung.
• Ihre Bewerbung mit den üblichen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse etc.) können Sie bis zum Ablauf des 20.09.2026 direkt über das [Onlineportal](https://bewerbermanagement.net/jobposting/1aba1903fc678dee772faf604ec25090a2eb9f230) übermitteln