Was wir bieten 🏝️ : Bei der SGB-SMIT Gruppe sind wir motiviert von unserer Mission, unseren Kunden auf der ganzen Welt eine stabile und nachhaltige Energieversorgung zu bieten. Durch unsere schlanken Entscheidungswege sind wir eng mit unseren Mitarbeitern und den Erfolgen unseres Unternehmens verbunden. Wir schätzen persönliche Beziehungen unter Kollegen und fördern ein kollaboratives Umfeld für unser nachhaltiges Wachstum: Unsere Vorteile: 30+1 Urlaubstage & Sonderurlaub (z.B. Ausgleichstage oder Sonderurlaub an Geburtstagen) Attraktive Gehalts- und Vergütungspakete Betriebliche Altersvorsorge und Versicherung für Mitarbeiter Flexible Arbeitszeiten Verschiedene Homeoffice-Möglichkeiten Persönliche Entwicklung und Weiterbildung Exzellentes Gesundheitsmanagement Fahrrad-Leasing & IT-Hardware-Leasing Fitnesspass in Kooperation mit Hanse Fit Ausgezeichnetes Betriebsrestaurant und kostenlose Getränke (Kaffee, Wasser) Firmeneigene Parkplätze mit Lademöglichkeiten für E-Fahrzeuge Bezuschusstes Deutschland-Ticket, RVV-Ticket Diverse Rabatte im Rahmen von Benify Benefits (Apple, Nike, Dell, Zalando etc.) Wie Sie etwas bewirken 📈 können: Globale Standardisierung & Rollout Du steuerst die Einführung von Designvorgaben, technischen Prozessen und digitalen Tools an neuen Produktionsstandorten oder bei Lizenzpartnern. Du organisierst Schulungen in der Lead-Fabrik und vor Ort, um weltweit einheitliche Fähigkeiten zu gewährleisten. Testfeldentwicklung & -optimierung Sie konzipieren und realisieren neue Prüffelder für Transformatoren oder passen bestehende Anlagen an – immer nach internationalen Standards. Ziel ist ein technologisch fortschrittlicher, effizienter und kostengünstiger Betrieb für eine langfristige Wettbewerbsfähigkeit. Prozessimplementierung & Mitarbeiterschulung Sie sind verantwortlich für die Einführung einheitlicher Prüf- und Qualitätsprozesse an neuen Standorten und die Durchführung praktischer Schulungen für lokale Teams in der Startphase. Technischer Support für Prüfstände Du unterstützt bestehende Prüfeinrichtungen bei technischen Unsicherheiten, Abweichungen bei Abnahmeprüfungen oder unerwarteten Problemen. Sie führen Ursachenanalysen durch und sorgen für eine schnelle Lösung. Wissensmanagement & kontinuierliche Verbesserung Du baust eine strukturierte Wissensdatenbank auf, dokumentierst Abweichungen und deren Lösungen und entwickelst standardisierte Richtlinien für die Ursachenanalyse. So fördern Sie das organisationsweite Lernen und die Prozessoptimierung. Was suchen 🔎 wir : Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, des Maschinenbaus oder einer vergleichbaren technischen Fachrichtung Berufserfahrung in der Prüfung von Leistungstransformatoren, in der Designverifizierung oder in Hochspannungslaboren Fundierte Kenntnisse internationaler Prüfnormen (z. B. IEC, IEEE) und regulatorischer Anforderungen Erfolgreiche Umsetzung von Technologie-Rollouts, Prozessimplementierungen und standortübergreifenden Schulungsmaßnahmen Erfahrung in der Planung, Inbetriebnahme und Optimierung von Prüfeinrichtungen unter Berücksichtigung von Investitionskosten Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Erfahrung in der Ursachenanalyse von technischen Abweichungen Reisebereitschaft für internationale Einsätze (ca. 30–40%) und sehr gute Englischkenntnisse (Deutsch ist von Vorteil) Wenn Sie Wert auf ein dynamisches, wachsendes und interkulturelles Umfeld legen und Spaß an praktischer Arbeit haben, dann werden Sie Teil der SGB-SMIT Gruppe und transformieren Sie mit uns die Energiezukunft. ⚡ Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! ⚡