Consultant (m/w/d) Nachhaltigkeitsstrategien/Green-Building (ESG)

WITTE Projektmanagement GmbH Berlin
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Vollständige Stellenbeschreibung

Ihre aufgaben Entwicklung nachhaltiger, innovativer Energiekonzepte und -lösungen für Neubauten und Sanierungen in Zusammenarbeit mit Objekt- und TGA-Planern, strategische Beratung unserer Auftraggeber in Bezug auf Environment Social Governance (ESG) und EU-Taxonomie unter Berücksichtigung von Nachhaltigkeit, Klimaneutralität und Carbon-Footprint, Begleitung nachhaltiger Bauprojekte über sämtliche Projektstufen in Ergänzung zu unserer Projektsteuerung, Beratung bei der Durchführung von Gebäudezertifizierungen (DGNB, LEED, BREEAM, WELL, u.a.), selbstständige Bearbeitung bauphysikalischer Anforderungen in unseren interdisziplinären Teams, Erstellung thermischer Simulationen zur energetischen Optimierung der geplanten Neubau- oder Bestandsprojekte, Erstellung von Ökobilanzen (LCA) und Lebenszykluskostenberechnungen (LCC), Entwicklung von Energiekonzepten, Durchführung von Berechnungen, Nachweisen und Simulationen, Mitwirken und eigenständiges Abwickeln von Projekten in einem dynamischen Team. Ihr Profil erfolgreich abgeschlossenes Ingenieurstudium der Ver- und Entsorgungstechnik, Architektur, Bauingenieurwesen, Bauphysik oder einer vergleichbaren Fachrichtung, bauphysikalische und bautechnische Erfahrungen, Routine im Umgang mit gängiger Planungssoftware, gute Kenntnisse der anzuwendenden deutschen Regelwerke, Kreativität, Teamgeist und Begeisterung für Neues. Wir bieten (u.A.) vertrauensvolle Zusammenarbeit intern wie extern in einem breit aufgestellten Team, Wertschätzung, Anerkennung und Respekt als Fundamente unserer Unternehmensführung, steuern, statt zu dokumentieren, renommierte und städtebaulich bedeutende Projekte in Top-Lagen mit langjährigen, am Markt etablierten Auftraggebern, sehr gutes Arbeitsklima in einem engagierten und motivierten Team, Umgang auf Augenhöhe: flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege in einem inhabergeführten Unternehmen, eigenverantwortliches Arbeiten und die Möglichkeit zur persönlichen Gestaltung bei der Aufgabenerfüllung, offene, ehrliche Kommunikation und Raum für Ideen, Coachings und Fortbildungen zu vielfältigen Themen, leistungsgerechte Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und attraktive Zusatzleistungen, Familienservice – Kinderbetreuung in besonderen Situationen, modernste und hochwertige Bürowelten in Innenstadtlagen mit ausgezeichneter Infrastruktur, niederlassungsübergreifende Teamevents, diverse Sportangebote, von Lauftreffs bis Skirennen.